SpaceXIPO文件揭示：马斯克将维持对公司的绝对掌控

4 月 23 日消息，根据路透社查阅的 SpaceX 首次公开募股（IPO）申请文件摘录，该公司向潜在投资人透露，其董事会不需要由多数独立董事组成，这凸显出创始人埃隆・马斯克依然对这家航天与人工智能企业拥有绝对掌控权。

与绝大多数上市公司不同，SpaceX 表示，在预计于今年夏季完成高达 1.75 万亿美元（按当前汇率约合 11.97 万亿元人民币）规模的 IPO 后，公司将保持“受控企业身份”。文件摘录显示，这意味着其董事会不必要求多数成员为独立董事，也无需单独设立薪酬委员会和提名委员会。文件同时指出，公司只需要成立一个全部由独立董事组成的审计委员会即可满足要求。

美国全国公司董事协会在 2024 年进行的一项调查发现，在罗素 3000 指数成分股中，只有约 3% 至 4% 的企业由内部人员占据董事会多数席位。

SpaceX 仍然可以自行决定是否增设独立董事。科技巨头 Meta 就是一个先例：其首席执行官凭借多数投票权，根据纳斯达克规则享有“受控企业”资质，但该公司依然保持董事会多数成员为独立董事。

在这条消息曝光之前，路透社已经报道确认，马斯克和少数内部人士持有超级投票权股份，其投票权重远高于其他投资者。

对马斯克来说，拥有一个立场高度一致的董事会并不是新鲜事。电动汽车制造商特斯拉虽然按照纳斯达克标准，将九名董事中的多数归类为独立董事，但外界有很多批评意见指出，特斯拉董事会与马斯克关系过于密切，董事会成员包括他的弟弟金巴尔・马斯克，以及特斯拉前首席技术官 JB・施特劳贝尔。

这些隐患也让特斯拉长期卷入各种争议和纠纷。2024 年，一名法官裁定撤销马斯克价值 560 亿美元（按当前汇率约合人民币）的薪酬方案，理由是 2018 年该薪酬计划审批时，董事会缺乏独立性；不过马斯克在同年 12 月赢得了诉讼，这份天价薪酬方案得以恢复执行。

斯坦福大学专注于公司治理研究的戴维・拉克尔教授表示，受控企业身份可以让 SpaceX 在薪酬制度设计上拥有更大的灵活性。拉克尔指出，这一身份“有望帮助 SpaceX 避免特斯拉过去遭遇的一系列法律难题”。

文件的相关条款显示，SpaceX 董事会将负责确定马斯克的巨额薪酬方案，其中设定了最高 7.5 万亿美元的市值目标，只有在达到相应的市值里程碑后，限制性股票薪酬才能解锁行权。

文件还写明，董事会曾在不同阶段设定了多项行权考核目标，比如“公司在火星上建成一个常住人口不少于一百万的永久性人类殖民地”，以及“建设一个非地面数据中心，年算力输出达到 100 太瓦”。

来源：IT之家